お客様のケアプラン立案に関するマネジメント、お客様・ご家族との連絡調整業務、入居前の事前面談 等
☆成長力が実感できる
●研修制度:柔軟な発想で行動できる社員を育成し、成長力が実感できる
「職種別研修」、「サービス研修」(認知症ケア等)・「ホーム研修」(介護予防や感染症予防等)・「資格取得支援」(介護福祉士や介護支援専門員等)
☆働きやすい環境作り
●子育て・家族介護の支援:厚生労働省東京労働局より、子育てサポート企業として「くるみん」認定を受けました。
半日休暇制度の導入や短時間勤務の導入で子育て世代を応援します。幅広い年齢層のスタッフがおり、子育て経験者も多く理解・フォロー体制があります。
スタッフ同士助け合う環境が整っていることで出産・育児で退職することなく復帰後も夜勤なしや短時間勤務で働きつづけられます。
●女性活躍推進の取組について:「えるぼし」とは、女性活躍推進法に基づく認定制度で女性活躍推進に関する状況などが優良な企業について、厚生労働大臣が認定する制度です。